党建标题金句100句5篇党建标题金句100句 党建标题金句 ? 1.党委领导工作:善为大众办大事,敢为大众办难事,甘为大众办小事,真为大众办好事。 2.党委领导工作:时时想着基层做下面是小编为大家整理的党建标题金句100句5篇,供大家参考。
?
1.党委领导工作:善为大众办大事,敢为大众办难事,甘为大众办小事,真为大众办好事。
2.党委领导工作:时时想着基层做工作,事事围绕基层抓落实,处处帮助基层弄建设 ?
3.党委领导工作 3 个“不等于”:会议多、文电多、讲话多,不等于工作指点力度大;检查多、评比多、考核多,不等于工作风格实;原封不动的履行上级唆使,不等于履行唆使坚决。
4.党委领导工作“3 结合”:善于“上下”结合,创造性地展开工作;善于“点面”结合,针对性地指点工作;善于“远近”结合,重视长远性基础性建设。
5.党委领导工作:既要沉下去具体指点,又要避免基层自转功能弱化;既要盯着问题抓落实,又要避免被问题牵着鼻子走;既要集中气力突破重点,又要避免部队建设失衡。
6.领导干部为兵服务:兵有痛痒我着急,兵有委屈我内疚,兵有进步我高兴,兵有难处我解忧。
7.领导干部素质提高途径:善于在学习研究中打开新视野、建立新观念,善于在调查研究中认清新特点、掌控新规律,善于在破解困难中增长新本领、首创新局面。
8.改进工作指点须转变“3 种思惟定势”:层层开会就是重视,多下工作组就是深入,声势大就是力度大。
9.党委本身建设:官兵“企盼的”就是党委要“干的”;官兵“公认的”就是党委要“关照的”;官兵“注视的”就是党委要“自律的”;官兵“常议的”就是党委要“突破的”。
10.党委的“大众观”:把大众呼声作为第 1 信号,把大众
需要作为第 1 选择,把大众满意作为第 1 标准。
11.党委领导工作“4 部曲”:统 1 思想聚协力,明确目标定责任,及时检查把方向,适时讲评给说法。
12.党委领导工作:这职责那职责,实行到位出成绩才是真尽责;这办法那办法,基层落实有成效才是好办法;这服务那服务,基层官兵满意才是真服务;这实事那实事,基层官兵受益才是大实事。
13.党委领导工作:用上级的要求统 1 思想,把上级的关怀转化为工作动力,把上级的决心转变成实际行动。
14.党委领导工作:眼光放远 1 点,问题想深 1 点,目标定高 1 点,工作抓紧 1 点。
15.党委领导工作:把心思用在工作上,把眼睛盯在问题上,把工夫下在落实上,把目标定在争先上。
16.党委领导工作:坚持管用的,摒弃过时的,鉴戒他人的,创造新鲜的。
17.领导抓工作“4 用”:用先进思想武装人,用廉洁形象取信人,用关心爱惜凝聚人,用赏罚分明鼓励人。
18.党委领导工作:书记敢“唱黑脸”,班子才不会“丢大脸”;主官严格,部队才不会“出大格”。
19.党委抓工作落实“4 到位”:精神转达到位,跟进指点到位,解决问题到位,身心投入到位。
20.党委公道用人:有没有关系 1 个样,干好干坏不 1 样,干得好的不用跑,干不好的跑没用。
21.党委领导工作:人人肩上有担子,个个身上有指标,件件工作有着落。
22.党委领导工作:认识要上去,问题要抓准,是非要分清,
指点要到位,工作要跟上。
23.党委领导工作:交任务实事求是,定指标留有余地,抓工作按部就班。
24.党委领导工作“6 不”:依托组织不越位,狠抓落实不离谱,按章办事不脱轨,大胆管理不出格,联系实际不变调,分级负责稳定套。
25.党委统揽全局须掌控“5 个环节”:1 要端正指点思想,2 要确立工作思路,3 要转变工作风格,4 要改进工作方法,5 要狠抓工作落实。
1、坚持党要管党,从严治党方针。
2、以“3 级联创”为统揽,努力深化“双培双带”工程建设。
3、坚定信心加强学习立党为公执政为民。
4、抓 3 双,强 4 力,创 5 好。
5、认真展开保持共产党员先进性教育活动。
6、群雁高飞头雁领,先进支书作保证。
7、扎实展开共产党员先进性教育活动。
8、围绕中心抓党建,抓好党建促发展。
9、党员干部领正路,人民大众走富路。
11、解放思想,与时俱进,开辟创新,扎实工作,全面首创我社区党建工作新局面。
12、聚精会神抓党建,专心致志弄建设,1 心 1 意谋发展。
13、党员走在前,工作就不难。
14、抓党建,促发展。
15、展开先进性教育,实践先进性要求,永葆先进性本质。
?
16、推行“4 议两公然 1 监督法”,扩大基层民主。
17、加强党的建设,增强基层党组织的凝聚力和战役力。
18、党员带头闯市场,带领大众走富路。
19、落实责任健全部系,完善机制增强组织活力。
21、加强党的先进性建设,落实科学发展观。
22、贯彻党的线路方针政策,团结凝聚职工大众,保护各方合法权益,增进非公有制企业健康发展。
23、以考核促建设,以考核促改进,不断提高我社区党建工作的整体水平。
24、党员履诺葆先进,支部践诺促发展。
25、1 个支部 1 个堡垒,1 名党员 1 面旗帜。
26、强化争先意识提高服务效能。
27、实行强基富民工程,深化 3 级联创活动。
28、为加快实现“两个率先”建设和谐社会而努力奋斗。
29、增强先进性意识,明确先进性目标,实践先进性要求,建立先进性形象。
30、增强共产党员先进性,推动党的执政能力建设。
1、牢记“两个务必”实现“两个率先”。
2、坚持“两个务必”,永葆共产党员本质。
3、围绕中心抓党建抓好党建促发展。
4、精心组织,狠抓落实,力争以优秀成绩顺利通过党建工作考核。
5、3 双活动顺民意便民服务聚民心。
6、勇于创新,敢挑重任,冲锋在前,忘我奉献。
7、展开“3 百两千”活动,兼顾城乡双向激活。
?
8、牢牢围绕第 1 要务展开保持共产党员先进性教育活动。
9、大力加强党的先进性建设,积极推动全面建设小康社会进程。
10、创建企业党建品牌,打造活力和谐企业。
感谢您的浏览,祝您生活愉快。
祝语 :人生不可能没有遗憾,没有遗憾的人生就是 1种遗憾,我们所要做的就是正确心态和方式处理这些遗憾,整理好自己的心情,轻装上阵,走更远的路看更大的海。既要学会放下心中的执念,又要对得起自己的不干心,由于我们放下的是不可能得到的东西,我们的不干心,是对自己生命的负责。有时,我们边走边泪,心中曾认为的不可能,都成了可能,而那些遥不可及的目标,都成了身后的风景。
01 中央和国家机关离党中央最近,服务党中央最直接,对机关党建乃至其他领域党建具有重要风向标作用。
02 带头做到“两个维护”,既要体现高度的理性认同、情感认同,又要有坚决的维护定力和能力。
03 要在青年干部中开展强化政治理论、增强政治定力、提高政治能力、防范政治风险专题培训,创造条件让干部在斗争实践中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨。
04 要严格党员教育管理监督,落实好“三会一课”等制度,使每一名党员都成为一面鲜红的旗帜,每个支部都成为党旗高高飘扬的战斗堡垒。
05 必须正确处理干净和担当的关系,决不能把反腐败当成不担当、不作为的借口。
06 要建设高素质专业化的党务干部队伍,把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。
07 以人民安全为宗旨,以政治安全为根本,走出一条中国特色国家安全道路。
08 要坚持党对国家安全工作的绝对领导。
09 广大党员、干部以刀刃向内的精神开展批评和自我批评,叩问初心变没变、使命担没担,增强了为党分忧、为国奉献、为民造福的责任感,强化了坐不住的紧迫感,激发了
只争朝夕、奋发有为的干劲和越是艰险越向前的斗争精神。
10 不忘初心、牢记使命,必须作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题常抓不懈。
11 忘记初心和使命,我们党就会改变性质、改变颜色,就会失去人民、失去未来。
12 只有坚持思想建党、理论强党,不忘初心才能更加自觉,担当使命才能更加坚定。
13 每个党政组织、每个领导干部必须服从和遵守宪法法律,不能把党的领导作为个人以言代法、以权压法、徇私枉法的挡箭牌。
14 各级领导干部特别是高级干部要主动适应信息化要求、强化互联网思维、善于学习和运用互联网。
15 要践行新时期好干部标准,不做政治麻木、办事糊涂的昏官,不做饱食终日、无所用心的懒官,不做推诿扯皮、不思进取的庸官,不做以权谋私、蜕化变质的贪官。
16 要树立正确的政绩观,不定不切实际的目标,不开不解决问题的会,不发没有实质内容的文、不做“只留痕不留绩”的事,坚决克服形式主义、官僚主义。
17 我们党没有自己特殊的利益,党在任何时候都把群众利益放在第一位。
18 党员、特别是领导干部要清醒认识到,自己手中的权利、所处的岗位,是党和人民赋予的,是为党和人民做事用的,只能用来为民谋利。
19 中国共产党的根基在人民、血脉在人民。
20 中央和国家机关首先是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治,坚定不移加强党的全面领导,坚持不懈推进党的政治建设
班子建设
1.班子建设:讲学习,班子便有“原动力”;讲原则,班子便有“战斗力”;讲事业,班子便有“向心力”;讲团结,班子便有“凝聚力”;讲廉政,班子便有“感召力”。
2.班子建设“五不能”:理论学习,不能以“篇数多少”为标准;班子团结,不能以“一团和气”为标准;领导作风,不能以“工作辛苦”为标准;廉政建设,不能以“不贪不占”为标准;衡量政绩,不能以“平安无事”为标准。
3.班子建设“四个一”:打下一个好基础,留下一个好家底,形成一种好作风,带出一支好部队。
4.班子建设:班子建设硬不硬,基层是面“反光镜”,官兵是颗“定盘星”。
本范文系原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
— 2 — 5.班子建设:人人想事不误事,人人干事不躲事,人人管事不怕事,人人顶事不坏事。
6.班子建设“五不搞”:不搞不切实际的“高指标”,不搞虚假浮夸的“假政绩”,不搞违反科学的“瞎指挥”,不搞劳而无功的“胡折腾”,不搞华而不实的“虚典型”。
7.班子建设“四个一致”:原则问题上认识一致,努力方向上目标一致,处理棘手问题上态度一致,抓工作落实上步调一致。
8.班子建设:学理论,瞄准前沿求提高;搞建设,立足基层打基础;谋打赢,围绕使命用实招;与搭档,齐心协力创新业;对家庭,至情至纯讲和谐。
9.新班子开步“五不搞”:不搞“一路神仙一路法”,不搞“一朝天子一朝臣”,不搞“一个将军一个令”,不搞“一个和尚一本经”,不搞“一个歌手一个调”。
10.班子建设力求做到:一个声音讲话,没有“爆杂音”的;一个姿态工作,没有混日子的;一个步调行动,没有“踩刹车”的;一个形象出现,没有不检点的。
11.新班子成员正确对待“老成员”:敬重但不是敬畏,团结但不可巴结,谦虚但不要心虚,大度但不可无度。
12.班子建设“四个一”:一片真诚想基层,一门心思谋打赢,一身正气做表率,一腔热血写忠诚。
班子团结
1.班子团结:既要有主见,又不固执己见;既不计较小事,又不忽视小事;既不计较言辞,又不忽视分寸;既有明确分工,又不忽视合作。
2.班子团结“四多”:对人多敬点,工作多干点,责任多担点,荣誉多让点。
3.班子团结:平时不隔心,会下常谈心,会上才能交好心。
4.班子团结:和气不“和泥”,严格不“出格”,团结不“结团”,信任不“放任”。
5.班子团结:维护但不能“袒护”,团结但不可“结团”,用心但不应“疑心”,民主但不能“无主”。
6.班子团结:以“一盘棋”的思想共谋划,以“一船人”的齐心共风雨,以“一家人”的感情共荣辱。
7.班子团结:大事讲原则,小事讲风格,有事多商量,无事不生非。
8.班子团结:注重团结就是大局,维护团结就是觉悟,搞好团结就是水平,巩固团结就是政绩。
9.班子团结“四互”:政治上互相爱护不整人,工作上互相支持不拆台,生活上互相关心不冷漠,小事上互相谦让不计较。
10.班子团结:事业是团结的纽带,信任是团结的基石,交流是团结的渠道,感情是团结的保证,主官是团结的关键。
11.抓班子做到“六靠”:靠政治统班子,靠集体强班子,靠制度管班子,靠感情融班子,靠形象带班子,靠事业兴班子。
12.班子团结:干事业一条心,抓工作一盘棋,谋发展一股劲。
本范文系原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
— 4 — 13.班子团结防“三小”:动小心眼儿,耍小聪明,搞小动作。
14.班子团结“四互”:看到长处相互学,看到短处相互提,看到难处相互帮,看到好处相互让。
15.班子成员之间:人人都有长处,相互学习;人人都有短处,相互提醒;人人都有难处,相互帮助;人人都有个性,相互体谅。
16.班子成员“不同”之处求团结:认识不同而能目标一致,方式不同而能异曲同工,阅历不同而能相互补充,年龄不同而能彼此尊重,能力不同而能相得益彰,职位不同而能互勉共进。
17.提高班子团结的层次:从工作上的相互尊重、支持和谅解,升华到思想感情上的融洽和谐;从相互客气的浅层次,升华到形成勇于开展批评的良好氛围;从与人为善的朴素心态,升华到在坚持党性原则的基础上求团结。
18.班子团结:工作中的见解,该发表的要发表;实践中的错误,该纠正的要纠正;同志中的问题,该提醒的要提醒。
党委领导工作
1.党委领导工作:善为群众办大事,敢为群众办难事,甘为群众办小事,真为群众办好事。
2.党委领导工作:时时想着基层做工作,事事围绕基层抓落实,处处帮助基层搞建设
3.党委领导工作三个“不等于”:会议多、文电多、讲话多,不等于工作指导力度大;检查多、评比多、考核多,不等于工作作风实;原封不动的执行上级指示,不等于执行指示坚决。
4.党委领导工作“三结合”:善于“上下”结合,创造性地开展工作;善于“点面”结合,针对性地指导工作;善于“远近”结合,注重长远性基础性建设。
5.党委领导工作:既要沉下去具体指导,又要防止基层自转功能弱化;既要盯着问题抓落实,又要防止被问题牵着鼻子走;既要集中力量突破重点,又要防止部队建设失衡。
6.领导干部为兵服务:兵有痛痒我着急,兵有委屈我内疚,兵有进步我高兴,兵有难处我解忧。
7.领导干部素质提高途径:善于在学习钻研中打开新视野、树立新观念,善于在调查研究中认清新特点、把握新规律,善于在破解难题中增长新本领、开创新局面。
8.改进工作指导须转变“三种思维定势”:层层开会就是重视,多下工作组就是深入,声势大就是力度大。
9.党委自身建设:官兵“企盼的”就是党委要“干的”;官兵“公认的”就是党委要“关照的”;官兵“瞩目的”就是党委要“自律的”;官兵“常议的”就是党委要“突破的”。
10.党委的“群众观”:把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准。
11.党委领导工作“四部曲”:统一思想聚合力,明确目标定责任,及时检查把方向,适时讲评给说法。
本范文系原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
— 6 — 12.党委领导工作:这职责那职责,履行到位出成绩才是真尽责;这办法那办法,基层落实有成效才是好办法;这服务那服务,基层官兵满意才是真服务;这实事那实事,基层官兵受益才是大实事。
13.党委领导工作:用上级的要求统一思想,把上级的关怀转化为工作动力,把上级的决心转变成实际行动。
14.党委领导工作:眼光放远一点,问题想深一点,目标定高一点,工作抓紧一点。
15.党委领导工作:把心思用在工作上,把眼睛盯在问题上,把功夫下在落实上,把目标定在争先上。
16.党委领导工作:坚持管用的,摒弃过时的,借鉴他人的,创造新鲜的。
17.领导抓工作“四用”:用先进思想武装人,用廉洁形象取信人,用关心爱护凝聚人,用奖惩分明激励人。
18.党委领导工作:书记敢“唱黑脸”,班子才不会“丢大脸”;主官严格,部队才不会“出大格”。
19.党委抓工作落实“四到位”:精神传达到位,跟进指导到位,解决问题到位,身心投入到位。
20.党委公道用人:有无关系一个样,干好干坏不一样,干得好的不用跑,干不好的跑没用。
21.党委领导工作:人人肩上有担子,个个身上有指标,件件工作有着落。
22.党委领导工作:认识要上去,问题要抓准,是非要分清,指导要到位,工作要跟上。
23.党委领导工作:交任务量力而行,定指标留有余地,抓工作循序渐进。
24.党委领导工作“六不”:依靠组织不越位,狠抓落实不离谱,按章办事不脱轨,大胆管理不出格,联系实际不变调,分级负责不乱套。
25.党委统揽全局须把握“五个环节”:一要端正指导思想,二要确立工作思路,三要转变工作作风,四要改进工作方法,五要狠抓工作落实。
民主集中制建设
1.贯彻民主集中制党委书记要有“四度”:理解认识上要有深度,总揽全局上要有高度,维护团结上要有大度,督促落实上要有力度。
2.党委决策:吃透上面的精神,摸清下面的情况,借鉴别人的经验,集中群众的智慧,形成自己的思路,变成大家的行动。
3.集体领导与分工负责:党委抓大事不揽小权,首长对党委负责不搞专权,副职对主官负责不随意越权。
4.班子议事决策与执行决议:关起门来各抒己见,打开门时一个声音。
5.党委议事决策防止“四不讲”:与己无关不必讲,担心越位不敢讲,人微言轻不愿讲,素质不高不会讲。
6.党委决策“四防止”:防止谁职务高谁说了算;防止谁资格老谁说了算;防止谁抢先说谁说了算;防止谁态度硬谁说了算。
本范文系原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
— 8 — 7.班子决策:用大方向管小方向,用大道理管小道理,用全局管局部,用政策管感情。
8.正确决策“四防”:坚持顾全大局,防止“本位主义”;坚持党性原则,防止“好人主义”;坚持求真务实,防止“形式主义”;坚持科学办事,防止“经验主义”。
9.党委决策的“三种声音”:只有一种声音,未必就是福音;出现不同声音,不能视为杂音;发言出于公心,才有和谐之音。
10.集体领导与分工负责:工作大胆干,总体不离线;小事敢负责,大事别包办;有了成绩归集体,出了问题我承担。
党管干部
1.党管人才:一个单位的宝贵财富是拥有一批人才,一届班子的重要政绩是培养一批人才,一任领导的突出贡献是带出一批人才。
2.党管干部“四不看”:不看年龄长短,不看党龄新老,不看贡献多少,不看“来头”大小。
3.干部任用“四不”:不以感情深浅排先后,不以个人好恶论长短,不以关系好坏作依据,不以过去成败定乾坤。
4.党管干部“四不看”:不看兵龄长短,不看党龄新老,不看贡献多少,不看来头大小。
5.党管干部:干部思想“杂念”生,支部善打“预防针”;干部身上有“脓包”,支部敢动“手术刀”。
6.优秀领导干部成长规律:树立正确的人生观是前提条件,注重自身人格修养是立身之本,写好自己每页历史是坚实阶梯,依靠组织培养教育是重要条件,不断汲取众人之长是力量源泉。
7.领导干部应有的人才观念:爱才之心,求才之迫,识才之眼,用才之法,护才之情,育才之能,容才之量,尽才之道,举才之魄,让才之德。
8.考察干部把握“三个不等式”:学历不等于能力,文凭不等于水平,职称不等于称职。
9.党管干部要强化“三种意识”:强化党要管党的意识,强化管思想才能管根本的意识,强化严管才是真爱的意识。
10.党员管理教育“四类重点”:党员领导干部,管钱管物的党员,特殊岗位上的党员,勤杂零星的党员。
作风建设
1.作风建设:发现问题是水平,解决问题是政绩,揭露问题是党性,掩盖问题是失职。
2.转变作风:一级抓一级,一级带一级,层层抓落实,人人见行动。
3.求真务实:宁可揭露矛盾受批评,也不掩盖问题图表扬。
本范文系原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
— 10 —4.求真务实:说一千,道一万,不如办成事一件。
5.求真务实须“六真”:理论学习求真谛,调查研究求真知,深入群众听真话,关心群众动真情,解决问题动真格,推动发展要真干。
6.联系群众“三能”:能放下架子,能扑下身子,能做好样子。
7.联系群众“四个百”:常念百姓家,常登百姓门,常记百姓忧,常解百姓难。
8.领导干部的“群众观”:心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众。
9.党员干部应牢固树立为民思想:看人民高于自己,学人民改造自己,爱人民胜过自己,为人民舍得自己。
10.领导作风:决策科学,定一条是一条,条条算数;做事到位,做一件成一件,件件落实;承诺有度,说一项是一项,项项兑现。
11.领导作风“五勤、五到位”:脑勤想到位,嘴勤讲到位,腿勤跑到位,眼勤查到位,手勤抓到位。
12.改进机关作风“五个一”:一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶解渴,一颗诚心解困,一声问候道别。
13.班子作风:这经验那经验,深入一线最关键。
14.刹长会风:你两句我两句,大家都来说两句,哪有时间办实事。
民主生活会
1.开好民主生活会“五环节”:抓住主要矛盾,把解决的问题选“准”;围绕会议主题,把会前准备做“细”;注重理论提高,把相关精神吃“透”;坚持立党为公,把批评的武器用“好”;深化会议效果,把究改的工作做“实”。
2.对待批评要有新高度:自我批评是觉悟,领导批评是爱护,同事批评是帮助,下级批评是监督。
3.组织生活“七忌”:召开会议“欠沟通”,党日时间“挂空挡”,党课教育“脱靶子”,民主生活“批评难”,报告工作“空而泛”,党员汇报“不经常”,评议党员“走过场”。
4.民主生活会:批评对了要牢记,批评错了无需记,不批不评是大忌。
5.批评与自我批评忌放“三炮”:对自己放“空炮”,对同事放“哑炮”,对领导放“礼炮”。
6.开展批评与自我批评“四忌”:忌“你好我好大家好”,忌“隔靴搔痒”避关键,忌“曲线迂回”不沾边,忌“被动应付”随大流。
7.批评与自我批评:正副书记要严于律己,在自我批评上带头;要坚持原则,在开展批评上带头;要闻过则喜,在接受批评上带头;要有错就改,在实际行动上带头。
8.批评与自我批评“三克服”:克服看到问题不开口,谁也不得罪的“大肚佛”现象;克服不辨是非,专走“平衡木”的“和事老”现象;克服遇到矛盾绕道走,遇事不露头的“好先生”现象。
本范文系原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
— 12 —9.开展批评“四坚持、四防止”:坚持原则性,防止好人主义;坚持说理性,防止以权压人;坚持灵活性,防止简单粗暴;坚持及时性,防止“秋后算账”。
书记领导艺术
1.书记领导艺术:统揽不包揽,负责不推责,放手不撒手,有功不居功,用人不疑人。
2.书记发扬民主:会前沟通不定“调子”,会上讨论善引“路子”,意见不同不伤“面子”,矛盾突出会解“扣子”,会终统一慎拍“板子”,办法不妥再想“法子”。
3.书记须常画“五像”:政治上明明白白,思想...
2.坚定不移地强化党的领导,在党言党、在党忧党、在党为党的信念要始终如一;坚定不移地坚持党性原则,尊崇党章、遵守党纪、遵从党规的标准要始终如一;坚定不移地加强作风建设,反对四风、弘扬正气、净化生态的力度要始终如一;坚定不移地推进反腐倡廉,有违必查、有腐必反、有贪必肃的态势要始终如一;坚定不移地落实主体责任,守土有责、守土负责、守土尽责的意识要始终如一。
3.反腐倡廉是一场输不起的斗争,也是一场攻坚战、持久战,必须树立锲而不舍、驰而不息的精神,推动正风反腐往深处走、向实处落。
4.作风问题具有反复性和顽固性,不可能毕其功于一役,更不能一阵风刮一下就停,必须持续努力、久久为功,以坚持坚持再坚持的决心和毅力把作风建设一抓到底。
5.事业成败,关键在党,关键在人。
6.建立科学的干部资源配置和考评激励机制,既要看显现的,又要看潜在的;既要了解过去的情况,更要注重现在的表现;既要考核工作实绩,更要评价品行操守,不拘一格使用干部,努力变“伯乐相马”为“赛场选马”。
7.没有思想的领先,就没有发展的率先。
8.要把加强学习作为执政之本、创新之源,以学而不厌的毅力、学而乐思的精神、学用相长的态度,广泛涉猎各类知识,实现自身能力素质向高处转、向强处转。
9.实现矛盾纠纷排查调处的经常化、制度化、即时化,做到矛盾在源头控制、纠纷在基层化解、问题在一线解决。
10.学习先进典型的优秀事迹和崇高品格,激发干事创业的激情、奋发昂扬的斗志、攻坚克难的勇气,真正做到对百姓尽心、对工作尽职、对事业尽责。
11.突出重品行、重实绩、重民意的鲜明导向,真正把作风优、能力强、工作实的干部推出来、用起来,不断提高选人用人公信度和群众满意度。
12.阳光运行是公权保质最好的“防腐剂”,严格监督是干部管理最好的“保护伞”。
13.严查违法乱纪的人和事,正一方风气,护一方干部,促一方发展,富一方百姓。
14.打造一支政治坚定、能征善战、堪当重任的干部队伍,事关大局,事关长远。
15.党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。
16.实践是最大的课堂,群众是最好的老师。
17.严守个人与家庭的感情线,公与私的警戒线,纪律与法律的高压线。
18.倍加珍惜时代提供的机遇和舞台,倍加珍惜组织的
重托和厚爱,倍加珍惜群众的信任和期待,倍加珍惜现有的岗位和待遇,始终保持政治上清醒、经济上清楚、生活上清白。
19.努力做一个人民群众拥护支持的人,一个同事下属敬佩信服的人,一个家属子女引以为荣的人,一个回顾人生问心无愧的人,一个始终保持共产党员政治本色的人。
20.把各级党委班子建设成为总揽全局有驾驭力、科学决策有号召力、跨越发展有战斗力、改善民生有凝聚力、勤政廉政有影响力的坚强集体。
21.唯真唯实、真抓实干是事业发展最硬的功夫,也是未来发展最宝贵的财富。
22.坚定不移地从人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题抓起,增强发展实效,惠及人民群众,赢得百姓口碑。
23.经济发展、社会发展,归根结底是为了人的全面发展;硬实力、软实力,归根结底要靠人才的实力。
24.国有企业姓“党”名“国”,离开了党的领导就不叫央企、不叫国有企业,只有始终不渝地坚持党的领导,才能更好地增强活力、影响力、控制力和抗风险能力,保证企业在正确的轨道上健康发展。
25.树立“不求所在、但求所用”的聚才理念,实施“借才引智工程”,变“刚性引进”为“刚柔并济”。
26.党的思想建设是党的建设的灵魂,只有占领思想的制高点,才能掌握发展的主动权。
27.一个深受人民拥护的班子,首先必须是一个勤政廉洁的班子;一个优秀合格的领导干部,首先必须是一个清正清明的干部。
28.全体党员特别是广大领导干部,要始终牢记“两个务必”,把住理想信念这个“总开关”、用好公共权力这柄“双刃剑”、常照监督制约这面“衣冠镜”。
29.努力让每一个支部都成为一个战斗堡垒,每一个党员都成为一面鲜艳旗帜。
30.全面小康,不能完全理解为同一标准、同一步调的小康,但核心恰恰就在“全面”二字,它是不分地域的全面小康,是不让任何一个人掉队的全面小康。
31.全面小康的“全面”,说到底,就是要造福广大百姓,全面提高人民群众的生活水平,离开这一条,发展再快、总量再大都没有意义。
32.全面建成小康工作取得了重要阶段性成果,只有坚持不松劲、不掉链、不走偏,才能久久为功,善做善成。
33.坚持在调优与培强并重中做新工业,在生产与生活并重中做大三产,在规模与效益并重中做特农业,在科技与人才并重中做高层次。
34.维护民利、必得民心,改善民生、必得民力。
35.要自觉承担全面建成小康社会的政治责任,始终坚持问题导向,精准发力,精准施策,做到缺什么就补什么、有什么问题就解决什么问题、哪个问题突出就集中解决哪个问题。
36.现代化进程是一场拼智力、拼活力、拼耐力的接力赛。
37.全面建成小康社会是一场攻坚战,只有坚持抓关键、明重点、破难题、补短板,才能勇往直前、决战决胜。
38.把有利于稳增长、调结构、防风险、惠民生的改革举措往前排,聚焦、聚神、聚力抓落实,做到紧之又紧、细之又细、实之又实。
39.率先基本实现现代化,物质是基础、精神是导向、文化是灵魂。
40.培育一批文化名人、文化名作和文化名企,真正打造传统文化与现代文明交相辉映,文化与经济、城市互动融合的现代文化名城。
41.把造福百姓作为最重要的追求和最过硬的政绩,倾力办好民生实事和惠民工程,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,真正让群众共享改革发展成果。
42.发展是硬道理、总道理、大道理,也是硬指标、实指标;没有发展、没有增长,全面小康就是无本之木、空中楼阁。
43.既做大经济“蛋糕”,又分好利益“蛋糕”,打造全景式民生幸福蓝图。
44.要以“咬定青山不放松”的定力、“踏石留印、抓铁有痕”的劲头、“马上就办”的精神状态,扑下身子干事创业,一个节点一个节点往前推进、一个项目一个项目落实到位,一件事情一件事情扎实办好。
45.全面建成小康社会,是史无前例的伟大事业,希望和挑战并存,愿景与困难同在。
46.民生大于天,幸福最关情。
47.民生所指,民心所向,民生问题无小事,改善民生无止境。
48.要继续把群众呼声作为第一信号,把群众需求作为第一选择,把群众满意作为第一标准,多办顺民意、解民忧、增民利的实事好事,让幸福民生成为城市永不消褪的底色。
49.回顾深化改革的征程,我们有跋涉的艰难,更有成功的喜悦;有铭心的记忆,更有理性的思考。
50.机遇稍纵即逝,发展决定一切。
51.只要我们把这种开拓创新的精神继续保持下去,困境之中同样能够找到开启成功的“金钥匙”。
52.发展的跨越来自思想的领先,先进的理念铸就成功的实践。
53.面对新的目标、新的任务,我们必须不断突破思想
上的瓶颈,以宽眼界、宽思路、宽胸襟掀起一场更为深刻的思想革命。
54.迷恋成功,前进必然迷失方向;居安思危,方能从容应对挑战。
55.看到未来美好前景的同时,更要立足当前,干好起步,把成绩留给历史,靠奋斗再立新功。
56.磨难出英雄,忧患创伟业。
57.不因评论而随波逐流,不因指责而犹豫不决,不因干扰而降低速度,更不能让一些不合时宜的“杂音”成为影响发展的障碍。
58.在新一轮全面深化改革的历史机遇面前,要敢想人之未想,敢谋人之未谋,敢干人之未干,敢成人之未成,争取在改革中抢得先机,赢得主动。
59.改革不能是“孤军深入”,不能是“一支独秀”,必须形成上下左右的联动效应,形成你追我赶的良好态势。
60.部门与部门之间,既要奋勇争先、敢夺第一,又要互相补台、“同台唱戏”,形成百花齐放、千帆竞发、万马奔腾的良好局面。
61.改革宣传舆论切不能“失声”、“失语”,要挖掘好经验、好典型、好做法,进一步举旗子、引路子、解疑惑、正视听,培育推进改革的强大气场和强大的正能量,让落实改革的“好声音”更加嘹亮。
62.学会正确处理“远与近”、“点和面”、“快与慢”、“统与分”、“取和舍”的辩证关系,立足全局宏观谋划,把握重点微观着力,循序渐进、稳扎稳打,一步一步把改革不断推向深入。
63.一切成功的背后都包含着辛勤的汗水与付出,所有成绩的取得都源自于默默的奉献和追求。
64.全面深化改革的大背景下,我们一定要抓住战略机遇期,再创黄金发展期。
65.高新技术产业园要坚持打基础与引项目“齐头并进”,在建设标准上“精益求精”,在项目品质上“宁缺勿滥”,打造科技含量最高、高新企业最密集的板块。
66.全面深化改革,既是我们把握阶段特征的“顺势而为”,也是立志后发争先的“不二选择”。
67.要把担当作为基本的品质,今天能做的事决不拖到明天,自己能做的事决不推给别人,上级交办的事决不讨价还价,见难不畏难,吃苦不言苦,扑下身子抓成效、抓结果、抓落实。
68.推进国有企业改革,要有“敢闯敢试敢担当”非凡胆识、“善学善思善谋划”的高度智慧、“创先创优创一流”的执着追求、“肯干苦干埋头干”的可贵品质。
69.用新理念、新思维审视形势、把握优势,在发展中不断创新,在创新中实现跨越。
70.必须牢固树立一盘棋思想,紧紧围绕发展大局,做到思想同心、目标同向、干事同步。
71.大力弘扬开放包容、激情跨越的城市精神,形成海纳百川、开拓奋进、竞相发展的生动局面。
72.要坚决打击歪风邪气,树立昂扬正气,让再干一场、再创辉煌成为时代最强音。
73.我们惟有以大胆创新的思维、敢于担当的心态,才能充分调动一切创新资源、充分激发一切创造活力,在更大程度上为事业发展注入不竭动力。
74.全面深化改革是一场持续的攻坚战,当前已经涉入“深水区”,要啃的基本上都是“硬骨头”,面临的阻力可想而知。
75.既注重量的扩张,更注重质的提升,实现速度、质量和效益的有机统一。
76.现在很多改革都是要革自己的命,削自己的权,断自己的奶,割自己的肉。
77.不断解放思想、开拓创新,是攻坚克难、爬坡过坎的力量之源,是转型发展、再创辉煌的精神之魂。
78.以创新驱动发展,让一大批创新成果加速转化,一大批创新企业快速成长,一大批创新成果不断涌现,一大批创新人才脱颖而出。
79.坚定不移地以解放思想破除发展障碍,以创新思路
破解发展难题,每一轮思想大解放都赢得发展大提速,每一次创新突破都推动工作大进步。
80.全面建成小康社会的蓝图已经绘就,拼搏奋进的号角已经奏响,我们必须激发一切创造活力,调动一切积极因素,汇聚一切发展资源,团结带领全体党员干部为之不懈奋斗。
81.以创新促转变,以转变促发展,使创新成为经济增长的“倍增器”、发展方式的“转换器”和产业升级的“助推器”。
82.高水平的创新平台既是吸引高端人才的“磁石”,也是促进“知本”向“资本”转化的关键。
83.全面深化改革其势已成、其时已至,战略部署和实施方案都在抓紧制定和陆续颁布,冲锋号角已吹响,狭路相逢勇者胜。
84.法律是治国之重器,良法是善治之前提。
85.在中国特色社会主义法律体系已经形成的时代背景下推进改革,于法有据是改革的基本前提,依法行政是改革的基本手段,法治政府是改革的基本保障。
86.任何层面、任何领域、任何环节的改革,都应在法律框架下实施,在法制轨道上运行,符合法治的本质要求。
87.依法办事,效率最高,矛盾最少,领导最放心,群众最满意。
88.市场经济本质上是法治经济,市场环境优劣关键体现在法治水平上。
89.领导干部要带头尊法学法守法用法,学会运用法治思维和法治方式想问题、作决策、抓落实,养成依法决策、依法办事的好习惯。
90.依法治市是一个不断深化的动态过程,是一项长期的艰巨任务,必须稳扎稳打、驰而不息、持续用力、久久为功。
91.依法强化对权力的监督制约,依法“治权”“治官”,是法治的题中应有之义,也是法治的重要着力点。
92.知法懂法是增强法治意识的前提和基础,很多人属于“无知者无畏”,受到惩罚才知道触犯了法律。
93.法律只有被信仰,才能树立真正的权威。
94.要设立权力清单,坚持“照单”行使权力,确保做到“行政权力进清单,清单之外无权力”。
95.领导干部要带头学法守法,坚决克服特权思想、“人治”思维、长官意识,保持对宪法法律的敬畏。
96.社会治理越往基层走,面对的问题就越突出越尖锐,治理难度也越大,只有依法治理好基层,社会和谐稳定才有基础。
97.培养一大批法治建设的行家里手,努力推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法
治环境。
98.权力是把双刃剑,在法治轨道上行使可以造福人民,在法律之外行使则必然祸害国家和人民。
99.要提高党内法规制度的执行力,坚持依法治吏、从严治吏,决不允许有法外党员、法外干部。
100.政法机关是党和人民的“刀把子”,政法姓政,政治之政、政权之政、执政之政。
1. 一是做到既坚持政治理论学习,又坚持业务知识学习。
二是做到既坚持勤于思考,又坚持在实践中学习提高。
三是做到既坚持把学习作为一种习惯,又坚持把学习作一种追求。
2. 以服务大局为己任,扎实提高自身综合素质。
以综合执法为契机,着力推进各项工作。
以加强党性修养为导向,强化理想信念和宗旨意识。
以加强作风建设为基础,提高廉洁从政意识。
3. 对工作保持进取心。
对名利保持平常心。
对权力保持敬畏心。
4. 不断推进学习型机关建设。
不断创优党建工作思路。
不断压实班子集体责任。
5.
加大普法宣传力度。
强化政务公开能力。
规范日常行政行为。
6. 突出“两学一做”,班子建设实现新提升 突出中心工作,服务大局闪现新亮点 突出制度规范,依法行政体现新作为 突出“两个责任”,廉政建设展现新形象 7. 项目策划争取成效显著。
融资投资实现突破。
重点项目建设全面提速。
民生服务全面升级。
服务中心工作成绩突出。
8. 坚持务实求真,主动履职尽责。
坚持依法行政,建设法治交通。
坚持廉洁奉公,落实主体责任。
9. 稳定增长,做精做优煤炭资源勘查主业。
重视改革,稳步推进地质产业结构转型升级。
促进发展,加快推进地质工作“1+N”服务体系建设。
转换动力,培植发展新动能。
改善民生,提升职工群众获得感。
承担社会责任,助力脱贫攻坚。
10. 努力学习,做内涵人。
政治坚定,做明白人。
勤奋实干,做带头人。
廉洁自律,做清白人。
11. 抓班子,强化党委自身建设。
抓队伍,提高党员干部的整体素质。
抓制度,规范管理上水平。
抓稳定,妥善处理群众越级访。
重实效,精神文明建设成绩斐然。
抓经济,向小康社会全面迈进。
12. 一是一心为民。
二是善抓大事。
三是敢抓难事。
四是狠抓落实。
13. 坚持发展第一要务,扎实推进经济社会全面协调发展。
不断加强理论学习,提高驾驭市场经济能力。
以民主集中制为基础,形成县政府班子强大合力。
积极转变工作作风,树立清正廉洁形象。
14. 突出重点,推进有力。
服务经济,务求实效。
依法行政,科学决策。
15. 加强学习,改进作风,增强履职尽责的能力和水平。
发扬民主,增进团结,注重发挥班子整体力量。
务实工作,加压奋进,促进环保事业的协调发展。
以身作则,廉洁奉公,全面落实党风廉政建设负责制。
16. 抓宣传教育,思想认识到位。
抓组织领导,责任分解到位。
抓检查考核,监督追究到位。
抓重点工作,措施落实到位。
17. 一是强化责任落实,切实履行第一责任人职责。
二是强化问题导向,集中开展难题攻坚行动。
三是强化服务提升,确保打通服务群众最后一公里 。
四是强化典型示范,努力营造良好的舆论氛围。
18. 一是严格落实党建工作责任制。
二是完善基层党建工作保障体系建设。
三是强化基层干部队伍建设。
四是完善党员干部直接联系群众制度。
五是巩固和拓展教育实践活动成果。
六是加大基层服务平台建设。
19. 强化机制建设,基层党建工作责任制全面落实。
突出示范引领,基层党建工作科学化水平不断提升。
突出结构优化,不断强化领导班子和干部队伍建设。
坚持群众路线,党性实践教育活动试点工作有效开展。
20. 一是健全和完善合力抓党建的领导机制。
二是健全和完善党建工作目标管理责任制和“一岗双责”工作机制。
三是健全和完善党建工作经费投入机制。
21. 围绕切实履行好政研工作职能,在努力完成文稿、信息、调研、办刊工作任务上体现新作为。
围绕加强机关效能建设,在全力支持、主动参与市委市政府中心工作上展示新形象。
围绕加强思想政治建设和党风廉政建设,在加快培养一支提笔能写,遇事能办,张口能讲的复合型高素质政研队伍上实现新面貌。
22. 恪尽职守,全力推动县域经济发展。
强化措施,坚定不移地抓好反腐倡廉体系建设。
突出重点,全面落实党风廉政建设责任制。
率先垂范,认真执行廉洁自律规定。
23. 一秉虔诚落实科学发展,做追赶跨越的先锋。
一以贯之履行“一岗双责”,做团结协作的表率。
一心一意狠抓工作落实,做服务群众的模范。
24. 从严落实“两个责任”。
全面完成巡察整改工作。
切实加强党风廉政教育。
加大执纪问责力度。
25. 注重党性锻炼。
抓实“两学一做”。
坚持集体领导。
加强队伍建设。
26. 一是强化内部管理。
二是定期排查风险。
三是发挥检查实效。
四是强化运用“第一种形态”。
五是严格组织纪律。
27. 始终将党风廉政建设视为“己任”、视为“主责”,坚持做到“五个亲自”,即亲自部署工作、亲自听取汇报、亲自主讲党课、亲自约谈干部、亲自督办案件,当好政治上的“清醒人”,作风上的“清白人”,执行上的“带头人”。
28. 认真开展学法用法普法。
充分发扬民主依法决策。
深入推进行业依法治理。
29. 学习做到“四有”,即有计划、有记录、有考核、有学习心得。
30. 认真学习,提高素质 政治坚定,坚决维护党纪权威 突出主业,开创监督执纪问责工作新局面 融入基层,切实为基层做实事 严于律己,当好人民公仆 31. 知责明责担责, 切实把主体责任扛在肩上。
主抓主推主管, 切实把主体责任抓在手上。
用心用情用脑, 切实把主体责任刻在心上。
落细落小落实, 切实把主体责任落到实处。
32. 坚持从自身做起严起,把落实主体责任摆在突出位置。
建立健全责任分解和传导机制,建立详细的责任清单,明确领导班子、党组织书记和班子成员等主体的责任,明确下级
党组织主体责任及履责的相关要求,层层压实责任、层层传导压力。
33. 主动抓、主动推、主动管,下好先手棋、打好主动仗。
34. 切实当好全区工作的领导者、直接主抓的推动者和贯彻落实的执行者,对全面从严治党重要工作直接部署、重大问题直接过问、重点环节直接协调,牢牢掌握管党治党的主动权。
35. 以对党负责的赤诚之心,时刻把主体责任放在心头上、印在脑海中,没有半点疏忽和懈怠。
36. 在监督预防上多用心。
在严管厚爱上多用力。
在方式方法上多用脑。
37. 把主体责任落实到严肃党内政治生活中,真正发挥好党内政治生活的“大熔炉”作用和“净化器”作用。
把主体责任落实到选拔任用干部中,坚持正确用人导向,选拔培养党和人民需要的好干部。
把主体责任落实到日常监督管理中,始终把纪律挺在前面,加强对党员干部的教育管理和监督。
38. 严守清正廉洁的政治本色,以良好党风带动政风民风,用
实实在在的行动赢得人民群众信任和拥护。
39. 强化组织领导,推进责任落实 健全工作机制,促进科学预防 加强教育引导,营造浓厚氛围 加强监督检查,改进工作作风
40. 一是落实党风廉政建设主体责任。
二是贯彻党风廉政建设“三转”要求。
三是明确党风廉政建设责任分解。
41. 一是制定方案,构建体系。
二是完善制度,落实八项规定。
三是规范程序,强化权力运行。
42. 一是开展常规教育,提高思想意识。
二是开展主题教育,强化思想自觉。
三是开展党性锻炼,划定思想红线。
43. 一是日常监督常态化。
二是正风肃纪长效化。
三是专项督查制度化。
44. 加强组织领导,强化责任担当
加强宣传教育,增强自律意识 加强制度落实,筑牢拒腐防线 强化监督制约,规范权力运行 深入查摆问题,专项整治落实
45. 责任细化,边界厘清, 让党风廉政建设充分做到 履责有依、督责有据。
46. 将从严治党向基层延伸,层层传导压力、层层压实责任。
47. 在推进“主体责任”落实中,以上率下,以点带面,形成横向到边、纵向到底的党风廉政建设督责机制
48. 做到挺纪在前,落实监督执纪“四种形态”,做到督责不间断,问责不手软。
49. “明责”清单化。
“履责”流程化。
“督责”制度化。
50. 找准职责定位。
坚持问题导向。
强化问责倒逼。
51. 坚持旗帜鲜明地抓好党风廉政建设和反腐败工作,对党风廉政重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,定期向上级纪委报告工作,经常分析研判本部门反腐败斗争形势,加强对党员干部的日常管理和监督。
52. 强化政治意识,树牢责任观念。
强化担当意识,健全责任体系。
强化务实意识,推进责任落实。
53. 知大势,深刻认识落实主体责任的极端重要性,坚持党风廉政建设与改革发展“两手抓、两手硬”。
明过往,深刻认识到党委重视、领导有力、工作深入,党风廉政建设形势就好,反腐败的力度就大。
下决心,深刻认识反腐败斗争形势,常怀忧党之心,恪尽兴党之责。
54. 把党风廉政建设和反腐败工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核、严格责任追究,全力推动主体责任各项要求落地生根。
55. 撑好“台柱子”。
牵好“牛鼻子”。
守好“硬杠子”。
56. 切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,定期听取汇报、分析形势,研究工作思路和举措;探索建立定性与定量相结合的科学考核评价体系,不断增强党风廉政建设责任制检查考核的针对性和有效性。
57. 切实担负起党风廉政建设第一责任人的责任,不当甩手掌柜,不开空头支票,既“挂帅”又“出征”,毫不动摇坚守“主阵地”,躬耕不辍种好“责任田”。
58. 努力找准党风廉政建设和反腐败工作的着力点,以重点带全面,以关键促整体,确保主体责任落到实处。
59. 持之以恒纠“四风”,健全作风建设长效机制,推动各级党员干部补精神之钙、去行为之垢、练健康之体。
60. 明确导向选干部。始终坚持正确用人导向,坚决防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。
61. 执纪执法动真格。坚决支持纪检监察机关查处腐败案件,为执纪执法机关开展工作撑腰壮胆。
62. 担当组织领导之责,种好“责任田”
担当学习教育之责,打好“预防针” 担当明规挺纪之责,念好“紧箍咒” 担当以上率下之责,当好“领头雁”
63. 带头深学、带头细照、带头笃行
64. 正确对待和处理公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系,自觉保持人民公仆本色,自觉提升思想道德境界、带头树立良好家风,自觉做到忠诚、干净、担当,永葆共产党人的先进性和纯洁性。
65. 坚持以上率下,种好“责任田”。
规范权力运行,树好“风向标”。
狠抓制度落实,把好“作风关” 注重惩防并举,架好“高压线”。
支持纪委工作,当好“主心骨”。
66. 始终把党风廉政建设放在心上、抓在手上、扛在肩上,工作中既重发展,也重党风,既看经济指标,也看廉政评价,大力营造风清气正的政治生态。
67. 做到慎初、慎独、慎微和慎友,做一个堂堂正正、有尊严的人。
68.
坚持严格执行领导干部廉洁自律和廉洁从政规定,做到自省、自警、自重。
69. 学以增智、学以立德、学以致用。
70. 不断强化党性修养。
认真落实主体责任。
坚决纠正不正之风。
带头做好廉洁表率。
71. 以忠为基石,以诚为本质,培养为党尽责的职业操守,始终忠诚于党的事业,全心全意为人民服务、为人民的事业服务。
72. 带头践行“三严三实”,从一点一滴中加强修养,从小事小节上加强约束,常掸心灵灰尘,常清思想垃圾,做到忠诚干净担当,树好样子、立好标杆,完成好党和人民赋予的新时代使命任务。
73. 做官先做人,从政先立德
74. 把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当
75.
提升主动担当的政治自觉。
锻造敢于担当的政治勇气。
增强善于担当的政治本领。
76. 不贪、不俗、不装、不懒、不放弃
77.
不负新时代、干出新业绩、铸就新辉煌。
78. 自我警醒,不忘初心,心端行正;勤于学习,提高能力,与时俱进,胜任岗位;明确荣辱,淡看得失,以“但行好事莫问前程”的心态,实实在在地干好事。
79. 牢记手中的权力是党和人民赋予的,是用来为人民服务的,守住清正廉洁的政治本色,守住正确的人生价值
80. 加强学习,不断提高勤政廉政的自觉性。依法监督,正确使用手中的权力。尽职尽责,圆满完成所负责的重点工程、各项中心工作。
81. 以老实的态度、大公无私的胸怀,在谋事成事中练就宽肩膀、锤炼真本领
82. 守得住底线、受到了诱惑、拿得出行动
83. 牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,知所避、知所守,不为名所累、不为利所困
84. 努力做一个“知畏者”,自觉修身立德,带头遵规守纪,时时保持敬畏之心。
85. 敬畏权力,牢固树立“职务越高,权力越大,责任越重”的思想,把权力用在正道上、用在服务中、用在阳光下,如履薄冰、谨慎用权,阳光透明廉洁用权,接受监督、秉公用权。
86. 敬畏纪律,做到知纪守纪,不以“小事无碍”放纵自己,不以“下不为例”原谅自己,不以“无人知晓”麻痹自己,自觉约束言行、依规行使职权,守住底线。
87. 敬畏群众,深刻认识手中权力是人民群众赋予的,竭力为群众办实事、办好事,时常把自己置于群众监督之下。
88.
常怀天下为公之心,自觉把“公”列于“私”前,不断涵养“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的为民情怀,不为私心所束缚,不为私欲所困扰,不为私利所羁绊,争做忠诚干净担当的人民公仆
89. 时刻不忘自己是从群众中来的,权力是为民为公的;不忘
党员身份是一辈子的,需要一生践行。
90. 勇于在抵制诱惑中涤荡心灵,善于以涵养省察实现“内在超越”,不被利益的迷雾模糊双眼,真正以觉悟的灿烂星辰照亮前行之路,成就一个崇高的自我、大写的人生。
91. 第一想到不忘本,来自人民莫作恶。
第二想到党培养,无党岂能有所作? 第三想到衣食住,若无人民岂能活? 第四想到虽有功,岂无过失应渐怍。
92. 时刻绷紧纪律...